capcom raise all japanese employees base salary 30 118503
du har erstattet standardgatewayen på dit netværk
Rekordsalg og overskud betaler sig
Det har været nogle utrolige år for Capcom. Mens lanceringen af Street Fighter V lod unægtelig noget tilbage at ønske, og veteranvideospilstudiet slog det ud af parken med en række fremragende udgivelser, hentet fra dets katalog over ikoniske IP'er og franchise. Dette har til gengæld ført til rekordoverskud og nogle af de største succeser i virksomhedens historie.
Som sådan, Capcom beslutter sig for at dele rigdommen med de mennesker, der fik det hele til at ske, og annoncerede, at det vil hæve grundlønnen for alle sine Japan-baserede medarbejdere med 30 %. Derudover vil studiet implementere en ny bonusordning, der tilbyder yderligere udbetalinger til teammedlemmer, efterhånden som kommende udgivelser rammer eller endda overgår deres profitmål. Initiativerne forventes at komme i spil fra i dag den 1. april, som repræsenterer starten på det nye regnskabsår.
Ændringerne er en del af et bredere fokus på menneskelige ressourcer og personaleplejeplaner i Capcom. Virksomheden sigter mod at revidere sine uddannelsesordninger og samtidig omstrukturere sin HR-afdeling for at give bedre og mere direkte kommunikationsmuligheder mellem medarbejdere og ledelsen. En ny rolle er blevet oprettet for en Chief Human Resources Officer, som får til opgave at overvåge implementeringen af Capcoms HR-mål for det kommende år og fremover.
I en tid, hvor behandlingen af medarbejdere inden for spilindustrien er under seriøs undersøgelse, er det forfriskende at have en artikel, der ikke bare beskriver PR-pæne ledelsesløfter om et bedre arbejdsmiljø, men også faktisk leverer legitime pengebelønninger for de utrættelige og talentfulde udviklere, der bringer os utrolige titler som f.eks Resident Evil Village, Monster Hunter: World, Monster Hunter: Rise, Devil May Cry V, og det kommende Street Fighter 6.
Vi håber på endnu et spektakulært år for Capcom, et år, der vil afspejle sig i bankbalancen, mental sundhed og det generelle velbefindende hos dem, der lægger timerne bag gardinet.